vault backup: 2024-08-10 13:27:40

This commit is contained in:
Struchkov Mark 2024-08-10 13:27:40 +03:00
parent 5d845c4180
commit 93a4a35949
No known key found for this signature in database
GPG Key ID: A3F0AC3F0FA52F3C
5 changed files with 28 additions and 13 deletions

View File

@ -24,16 +24,16 @@
"unresolvedLinks": false,
"recentFilesStore": [
{
"filepath": "_inbox/2024-08-10 1723285338.md",
"timestamp": 1723285338249
"filepath": "_inbox/Коммуникация сотрудник - управленец.md",
"timestamp": 1723285530222
},
{
"filepath": "_inbox/Руководитель Интегратор.md",
"timestamp": 1723285448455
},
{
"filepath": "_inbox/Типы руководителей по Адизису.md",
"timestamp": 1723285328964
},
{
"filepath": "_inbox/Коммуникация сотрудник - управленец.md",
"timestamp": 1723285240190
"timestamp": 1723285444303
},
{
"filepath": "_inbox/Коммуникации с людьми.md",

View File

@ -1,5 +1,9 @@
{
"recentFiles": [
{
"basename": "Коммуникация сотрудник - управленец",
"path": "_inbox/Коммуникация сотрудник - управленец.md"
},
{
"basename": "Руководитель Интегратор",
"path": "_inbox/Руководитель Интегратор.md"
@ -8,10 +12,6 @@
"basename": "Типы руководителей по Адизису",
"path": "_inbox/Типы руководителей по Адизису.md"
},
{
"basename": "Коммуникация сотрудник - управленец",
"path": "_inbox/Коммуникация сотрудник - управленец.md"
},
{
"basename": "Коммуникации с людьми",
"path": "_inbox/Коммуникации с людьми.md"

View File

@ -19,4 +19,13 @@ linked:
- Вести диалог категорическим тоном, постоянно отрицать или наоборот, постоянно соглашаться с мнением руководства.
- Перекладывание ответственности относительно результата. Если победа, то моя, если поражение, то она чья-то или общая. [Позиция жерты](Позиция%20жерты.md).
- Решать рабочие вопросы "через голову".
- Обманывать, предоставлять неверные или искаженные факты.
- Обманывать, предоставлять неверные или искаженные факты.
## Коммуникации в зависимости от типа
- [Типы руководителей по Адизису](Типы%20руководителей%20по%20Адизису.md)
### Руководитель Интегратор
Если [Руководитель Интегратор](Руководитель%20Интегратор.md):
- Прежде чем предложить новый проект, обсудите его с коллективом
- Преподнесите идею интегратору, как его собственную.
- Если интегратор высказывает мнение, сперва поддержите его. Только потом предложите, к

View File

@ -10,4 +10,9 @@ parents:
- "[[Типы руководителей по Адизису]]"
linked:
---
Это творческий, общител
Это творческий, общительный, хороший друг, активный и чуткий. Он всегда среди людей. В принятии бизнес-решений интегратору важен компромисс. Только когда все соглашаются с идеей, начинается работа. Поиски компромисса могут занять недели, а бизнес требует быстрых действий.
- Ориентирован на процесс
- Не структурированный
- Мыслит глобально
- Чаще медленный

View File

@ -30,3 +30,4 @@ author:
![](Pasted%20image%2020240810131311.png)
Типы руководителей:
- [Руководитель Интегратор](Руководитель%20Интегратор.md)